Werknemers Daikin ongerust: meer tijdelijke werkloosheid door tegenvallende verkoop
De 830 arbeiders bij Daikin in Oostende moeten tot eind maart vijf extra dagen stempelen, bovenop de twee dagen per week die ze al moesten stempelen. Een noodzakelijke maatregel, zegt de directie omdat de verkoop van warmtepompen en airco's niet loopt zoals gepland. De werknemers zijn ongerust, zeggen de vakbonden. Tijdelijke werkloosheid zorgt voor minder inkomen en ze zijn ook bezorgd over de toekomst.
De arbeiders bij Daikin in Oostende kregen voor de kerstvakantie te horen dat ze van januari tot maart twee dagen per week zouden moeten stempelen. Op een bijzondere ondernemingsraad gisteren vernamen ze dat daar nog vijf dagen bijkomen.
Wim De Schacht van Daikin Europe geeft meer uitleg: "De maatregel heeft te maken met de verkoop van residentiële luchtwater warmtepompen die niet voldoende aantrekt zodanig dat onze voorraad van de producten te hoog blijft."
Werknemers en vakbonden ongerust
Stempelen betekent ook minder loon. Voor de 830 arbeiders in Oostende is dit geen leuk nieuws, zeggen de vakbonden.
Joachim Droogenbroot (ABVV-Metaal):" De ongerustheid bij de arbeiders is sedert gisteren alleen maar groter geworden. Er was al een grote ongerustheid. Wij als fractie denken dat het voor 2025 belangrijk is dat we garanties kunnen afdwingen. Met afdwingen bedoel ik dat we aan de onderhandelingstafel kunnen spreken over een bepaald toekomstperspectief voor ons bedrijf in Oostende."
Tijdelijke contracten zijn eerder al stopgezet. Daikin zet alles op alles om de verkoop van warmtepompen opnieuw aan te zwengelen. Hoewel de toekomst moeilijk te voorspellen valt, hoopt de directie dat de verkoop volgend jaar wat zal stijgen en dat alle medewerkers aan de slag kunnen blijven.
"Op dit moment zijn ontslagen inderdaad niet aan de orde", zegt de directie. "We denken wel dat we voor een stuk de tijdelijke werkloosheid zullen moeten doortrekken volgend jaar. Sowieso is er elk jaar een natuurlijk verloop. Mensen die met pensioen gaan en andere, ongeveer 50 medewerkers." - En die worden dan niet vervangen? "Inderdaad, de politiek is om die mensen niet te vervangen."
Ook ander metaalbedrijven hebben het lastig
De metaalsector heeft het moeilijk. Dat zien ze ook in andere bedrijven, zoals bij CNH in Zedelgem waar arbeiders dit jaar tussen de 40 en de 100 dagen moeten stempelen.
Henk Deprez is secretaris bij ABVV-Metaal: "Dat is al heel lang een heel pijnlijk punt en dat zie ik eerlijk gezegd nog niet direct in 2025 verbeteren."
Positief is dan weer dat de groep blijft investeren in de vestiging in Zedelgem. Vorig jaar stelden ze er een nieuwe maaidorser voor die ze daar ontwikkelden, testten en produceren. Een investering van 150 miljoen euro en werkzekerheid voor 1.500 tot 2.000 mensen tot 2035.
