Scholen vinden makkelijker leerkrachten dankzij platform
Zoeken naar een leerkracht die kan inspringen als een andere afwezig is. Het was in het verleden vaak een moeilijke zoektocht voor schooldirecties, zeker in de tweede helft van het schooljaar.
Een lerarenplatform moet daar nu verandering in brengen. Werkzoekende leerkrachten en scholen die leraars zoeken kunnen elkaar via dat platform makkelijker vinden. Scholen die ingetekend hebben krijgen vanaf komend schooljaar één of verschillende jonge leerkrachten toegewezen die voor de vervangingen kunnen instaan. En dat voor een heel schooljaar.
Het lerarenplatform heeft ook als doel om jonge leraren een beter loopbaanperspectief te bieden. Want een groot percentage van de jonge leraren stapt uit het onderwijs binnen de vijf jaar. Een te grote werkonzekerheid is een belangrijke oorzaak hiervan. De leden van het platform krijgen nu werkzekerheid vanaf 1 oktober tot het einde van het schooljaar. Leerkrachten die aan een school zijn toegewezen, maar geen collega’s moeten vervangen, krijgen dan andere pedagogische taken op de school waaraan ze verbonden zijn.
